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出現工傷之后怎么辦?如何申請工傷賠償？

時間：2020-04-03來源：匯易同閱讀：2031次

勞動者在工作時間、工作地點、因為工作原因發(fā)生人身損害并被確認為工傷以后，可以申請工傷賠償，但很多人對此不是很了解，那么，出了工傷之后應該怎么辦？如何申請工傷賠償？下面找昆明勞聯小編為您詳細介紹。

　　在實踐中，出了工傷之后應該怎么辦？如何申請工傷賠償？下面跟著找法網小編一起來了解一下吧！閱讀完以下內容，一定會對您有所幫助的。

　　一、出了工傷之后應該怎么辦？

　?。?、進行工傷認定。

　　用人單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起３０日內，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請；用人單位未提出工傷認定申請的，工傷職工及其直系親屬、工會組織可以于１年內提出申請。

　　２、對工傷認定不符的，可以提起行政復議或行政訴訟。

３、申請勞動能力鑒定。

傷情相對穩(wěn)定后，如果存在殘疾、影響勞動能力的，可以向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定，鑒定內容包括勞動功能障礙和生活自理障礙。

　　申請鑒定的單位或者個人對設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結論不服的，可以在收到該鑒定結論之日起１５日內向省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結論為最終結論。

　　4、根據傷殘鑒定的等級，按照法律的規(guī)定進行賠付。

　　5、鑒定結論作出１年內，情況發(fā)生變化的，可申請勞動能力復查鑒定，并根據新的鑒定結論進行賠付。

　　二、如何申請工傷賠償？

　?。?、向辦理機構申辦工傷賠償，辦理機構是用人單位至參保所在地區(qū)（縣）社保分中心或者個人至各街道、鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）社區(qū)事務受理服務中心或各區(qū)（縣）社保分中心。

　?。?、符合辦理規(guī)定，辦理機構打印《受理情況回執(zhí)》一式二份，辦事人員簽名確認后，與辦理機構各執(zhí)一份。

　　３、材料不全且表示可補全材料，辦理機構打印《受理情況回執(zhí)》一式二份，辦事人員簽名確認后，與辦理機構各執(zhí)一份。辦理機構將全部材料退還。

　　４、不符合辦理規(guī)定，辦理機構打印《辦理情況回執(zhí)》一式二份，辦事人員簽名確認后，與辦理機構各執(zhí)一份。辦理機構將全部材料復印后退還。

勞務外包的作用：

1、解決單位編制限制，滿足用工需求，降低招聘成本；

2、降低人力資源管理成本，降低培訓成本；

3、避免人事（勞動）糾紛，降低用工風險，降低薪酬支出；

4、合法避稅的一種手段；

5、規(guī)避裁員（特別是用人單位大批量裁員）的風險，轉移風險；

6、規(guī)避或防范其他勞動保護方面的風險。

咨詢熱線：毛經理 18213525203